最近，戴尔公司突然宣布，已经任职六年的首席财务官即将离任，由他人接任。这是戴尔公司去年私有化以来最重大的人事变动。分析人士认为，尽管官方公告说得漂亮，但这位高管其实是因为表现不佳，被戴尔公司炒了鱿鱼。

    上周五，戴尔公司（Dell）宣布首席财务官布莱恩•格莱登即将离职，这是这家公司自去年私有化以来最重大的一起人事变动。戴尔企业财务控制官兼首席会计师托马斯•斯威特将成为格莱登的继任者。

    迈克•戴尔在官方新闻稿中盛赞格莱登“贡献巨大”，格莱登也表示，“随着戴尔公司掀开新的篇章，我也决定踏上一段新的旅程。”

    我们完全有理由相信，格莱登是自己觉得已经完成了使命，同时热切盼望新的发展机遇（戴尔公司的一位新闻发言人透露，曾在其他公司担任过首席执行官的格莱登希望再次执掌一家公司。）同时，迈克•戴尔可能也为此异常沮丧，也曾经不遗余力的试图挽留格莱登。

    不过，我也想提出另外一种更难堪的可能性：格莱登是在种种明示暗示之下被迫走人。

    格莱登担任戴尔公司首席财务官期间，这家公司的财务业绩一直达不到内部预期。事实上，在戴公司尔私有化过程中，由于财务部门表现太糟糕，公司特别委员会不得不聘请波士顿咨询集团（Boston Consulting Group）对公司的前景进行独立财务分析。换言之，戴尔公司不再相信格莱登及其团队给出的财务数字。

    所以，当时我曾经撰文写道：“首席执行官布莱恩•格莱登还能保住饭碗简直就是奇迹。”

    现在，他终于下岗了。（财富中文网）

    译者：项航