经常出差的员工可以给家人买机票来出差地团聚，公司报销机票；购买环保节能汽车，公司提供现金补助；带薪假期没休完，年底可以折合现金……这些都是美国一些中小企业为员工提供的福利待遇。

    无论是全球集团企业，还是硅谷企业初创企业的人力资源专业人士都会认同一点，让员工持续获得激励（同时保持满意）是一个永恒的挑战。但我们选出的这些公司不标明，它并非不可能完成的任务。在《财富》杂志进行美国中小企业最佳雇主50强第二次年度评选时，我们邀请Great Place to Work的合作伙伴，秉持《财富》“最适宜工作的100家公司”榜单相同的标准，遴选出了一批成功地打造了出类拔萃的文化和出色的工作环境的美国中小企业。虽然它们提供的待遇可能大同小异，比如股票期权、免费食物、瑜伽课程以及通常慷慨的福利计划，但有一项重大差异是:这些公司的员工人数都不到1,000人。

1.Professional Placement Resources劳务公司

公司规模：小型企业*

公司所在地：佛罗里达州杰克逊维尔海滩

员工人数：80

营收：未能获取

    这家劳务公司在美国所有50个州安排临时护士工作——公司对宠物友好，提供私人住房和旅游报销。

2.Talent Plus人力资源公司

公司规模：小型企业

公司所在地：内布拉斯加州林肯

员工人数：116

营收：未能获取

    这家全球人力资源咨询公司不搞绩效评估，而是与经理人进行职业投资的探讨。

3.Ruby Receptionists代理公司

公司规模：小型企业

公司所在地：俄勒冈州波特兰

员工人数：95

营收：780万美元

    这家奇特的虚拟代理公司为小企业提供前台服务。工作每满5年就能获得长达5周的带薪休假期。   

4.Granite Properties物业公司

公司规模：小型企业

公司所在地：得克萨斯州布兰诺

员工人数：143

营收：1.533亿美元

    这家商业地产管理公司会给每位新员工配备物业现场的固定搭档，由搭档带领参观公司的物业。  

5.ENGEO工程咨询公司

公司规模：小型企业

公司所在地：加利福尼亚州圣拉蒙

员工人数：134

营收：未能获取

    这家工程咨询公司的“梦想管理人”会帮助同事规划涵盖从买房到事业等诸多个人和职业目标。

6.Badger Mining矿业公司

公司规模：小型企业

公司所在地：威斯康辛州柏林

员工人数：220

营收：未能获取

    这家家族拥有的挖沙企业只设置了很少的头衔，也没有晋升层级，但它每个季度都向员工发放利润分成奖金。   

7.Studer Group医疗咨询公司

公司规模：小型企业

公司所在地：佛罗里达州微风湾

员工人数：196

营收：6,020万美元

    这家医疗咨询公司的创始人会亲自向员工发放生日礼品卡：员工能获得75美元，员工（不满18岁的）子女能获得25美元。 

8.招聘网站SnagAJob.com

公司规模：小型企业

公司所在地：弗吉尼亚州格伦艾伦

员工人数：185

营收：未能获取

    这家招聘网站为老员工提供度假套餐，庆祝一些重要的工作周年。员工工龄满十年就可以在巴哈马群岛度假一周。 

9.Dixon Schwabl公司

公司规模：小型企业

公司所在地：纽约州维克多

员工人数：77

营收：2,930万美元

    这家广告、营销和公关公司临近罗彻斯特的总部拥有不是一只，而是两只乐队。

10.Putney宠物制药公司

公司规模：小型企业

公司所在地：缅因州波特兰

员工人数：57

营收：1,920万美元

    这家宠物仿制处方药制造商鼓励所有员工在工作时间去当地非营利慈善机构做志愿者。

11.户外零售商The Clymb

公司规模：小型企业

公司所在地：俄勒冈州波特兰

员工人数：104

营收：未能获取

    这家户外零售商的员工们将健身提升到了一个新高度：他们每天至少一次（甚至更多次）中断工作，集体挑战平板撑体运动。  

12.兰乔科尔多瓦市

公司规模：小型企业

公司所在地：加利福尼亚州兰乔科尔多瓦

员工人数：65

营收：7,190万美元

    这个萨克拉门托郊区的市政府把大量的决策权交给职员，借此消除了官僚习气。 

13.Radio Flyer公司

公司规模：小型企业

公司所在地：芝加哥

员工人数：60

营收：8,500万美元

    这已经家有96年历史的小红货车公司至今仍是一家家族企业，现由Pasin家族的第三代传人领导。 

14.Blach Construction建筑公司

公司规模：小型企业

公司所在地：加利福尼亚州圣克拉拉

员工人数：169

营收：1.25亿美元

    员工一旦作出了明智的决策，这家商业建筑公司的工程监理就会送上礼品卡予以奖励。工作出色就能与高级经理共进午餐，以示庆祝。   

15.游戏开发公司Insomniac Games

公司规模：小型企业

公司所在地：加利福尼亚州伯班克

员工人数：183

营收：未能获取

    这家独立视频游戏开发商的软件设计人员可无限次带薪参加开发人员大会或娱乐展会。 

16.互联网研究公司AnswerLab

公司规模：小型企业

公司所在地：旧金山

员工人数：36

营收：790万美元

    这家互联网研究公司的员工会议总是以瑜伽或拉伸操开始，以户外运动结束；小型会议则是边走边谈。

17.Kahler Slater设计公司

SMALL COMPANY

公司规模：小型企业

公司所在地：密尔沃基

员工人数：90

营收：1,580万美元

    这家设计公司拥有两名CEO，负责主持每月的员工早餐会，一起分享咖啡以及观看特别挑选的TED演讲。   

18.金融服务公司Sage Rutty

公司规模：小型企业

公司所在地：罗彻斯特

员工人数：54

营收：1,050万美元

    这家拥有98年历史的金融服务公司给人一种小镇的感觉：每年秋季，它都会主办一场红辣椒烹饪比赛，收益用于乳腺癌研究。 

19.Atlassian软件开发公司

公司规模：小型企业

公司所在地：旧金山

员工人数：232

营收：未能获取

    这家企业软件开发商的新员工都会收到一张旅游券，让他们在开始新工作前先带家人去度个假。  

20.Decision Lens软件设计公司

公司规模：小型企业

公司所在地：弗吉尼亚州阿灵顿

员工人数：63

营收：850万美元

    这家软件设计公司经常带领员工踏上不同寻常的旅程，了解其他团队的工作状态，其中包括包括参观艾森豪威尔航空母舰。

21.软件开发公司AgileThought

公司规模：小型企业

公司所在地：坦帕

员工人数：90

营收：1,680万美元

    在这家软件开发公司，因为出差东奔西走的员工可以安排家人乘飞机来团聚，所有费用都由公司承担。

22. 咨询公司Integrated Project Management

公司规模：小型企业

公司所在地：伊利诺伊州波尔利奇

员工人数：108

营收：2,210万美元

    这家咨询公司为员工及其家属提供100%的医疗保险。推荐别人入职还能获得5,000美元奖励。  

23.Alvarado Street Bakery烘焙公司

公司规模：小型企业

公司所在地：加利福尼亚州佩塔卢马

员工人数：121

营收：2,800万美元

    这家1977年成立的有机烘焙公司是湾区一家小型嬉皮烘焙公司。它邀请员工成为共有人，还提供利润分成。 

24.非营利性软件公司Daxko

公司规模：小型企业

公司所在地：阿拉巴马州伯明翰

员工人数：241

营收：2,120万美元

    这家非营利性软件公司的员工每年有三次、每次2周的时间暂时脱离常规工作，用于构建新团队、构思新点子。

25.Globoforce人力资源咨询公司

公司规模：小型企业

马萨诸塞州绍斯伯勒

员工人数：93

营收：未能获取

    这家人力资源咨询公司的CEO艾瑞克•莫斯利在个人的新书《众包的绩效考核》(The Crowdsourced Performance Review)中探讨了自己所在公司的员工认可计划。

1.Acuity保险公司

公司规模：中型企业*

公司所在地：威斯康辛州希博伊根

员工人数：956

营收：9.829亿美元

    这家地区性的保险公司全额报销员工参加的工作培训的学费，报销无上限。员工还可申请公司社区花园130块地块中的一块。

2.咨询公司Intuitive Research & Technology

公司规模：中型企业

公司所在地：阿拉巴马州汉茨维尔

员工人数：266

营收：1.874亿美元

    这家军方合约咨询公司在面试阶段就会让求职者会见客户，因为大多数员工都在客户现场工作。

3.Riot Games游戏开发商

公司规模：中型企业

公司所在地：圣莫尼卡

员工人数：846

营收：未能获取

    这家视频游戏开发商每个季度都会举行Thunderdome编程马拉松，让宠物项目(pet project)接受玩家同事的彻底检验。

4.Return Path电邮软件开发公司

公司规模：中型企业

公司所在地：纽约市

员工人数：300

营收：5,800万美元

    除了承担额外责任获得奖金外，这家电邮软件开发商每年还授以股票期权。

5.Pinnacle Financial Partners

公司规模：中型企业

公司所在地：纳什维尔

员工人数：764

营收：2.062亿美元

    所有员工都受邀参加一个读书俱乐部，每年多次聚在一起讨论商业书籍，而地点经常是在公司CEO的家里。

21.Capco金融顾问公司

公司规模：中型企业

公司所在地：纽约市

员工人数：563

营收：9,370万美元

    这家金融顾问公司坚持每位员工每年休假两周，连续休假10天者可获1,000美元奖金。

22.LeasePlan USA汽车租赁公司

公司规模：中型企业

公司所在地：佐治亚州阿尔法利塔

员工人数：489

营收：未能获取

    委员会总是会策划一些特别的活动，比如傻瓜高尔夫、乒乓球锦标赛以及火鸡保龄球。

23. 手工工艺品网站Etsy

公司规模：中型企业

公司所在地：布鲁克林

员工人数：450

营收：未能获取

    这个在线的手工工艺品市场云集了众多时尚活动和创意表现。

24.国防承包商DELTA Resources

公司规模：中型企业

公司所在地：弗吉尼亚州亚历山大

员工人数：275

营收：4,310万美元

    这家国防承包商允许员工在年底时一次性将未使用的休假折算成钱，这种做法在任何行业都不常见。

25. dunnhumbyUSA

公司规模：中型企业

公司所在地：辛辛那提

员工人数：715

营收：3亿美元

    这家公司的母公司是总部位于伦敦的消费研究公司。作为它的美国子公司，dunnhumbyUSA每年有两次“创新周五”（Innovation Fridays）活动，致力于改善工作实务。（财富中文网）

    译者：早稻米

    说明：本文所说的小型企业指的是员工人数在25至249名之间的企业；中型企业指的是员工人数在250至999之间的企业；本文员工人数仅统计各公司在美国的员工人数；本文所采用的营收数字是2012财年的数字；N.A.表明未能获取相关数字。